Pîşesaziya teknolojiyê ji destpêka sala 200000-an vir ve zêdetirî 2022 karmendan ji kar dûr xistine, wek nimûne, Microsoft ji kar derxistina nêzîkî 10000 karmendan ragihandiye, ku hêza xwe ji sedî 5 kêm kiriye, û Amazon dest bi derxistina 18000 kesan kiriye. Google ji kar derxistin 12000 ji hêza xwe ya kar û heta niha. Facebook her weha biryar da ku hejmara karmendên xwe bi qasî 13% (nêzîkî 11000 kar) kêm bike û pargîdaniyên din ên teknolojiyê, ji bilî çêker. IPhone Kî ji vê meselê bêpar bû, lê çima Apple heta nuha pêla dûrxistina mezin a karmendan mîna yên din negirt?


Şîrketên teknolojî û hilweşîna aborî

şirketên teknolojî

Digel ku her pargîdanî ji ya din cûda ye, piraniya pargîdaniyên teknolojiyê yên ku ji kar derxistina karmendên xwe ragihandine, sedemên wekhev wekî şert û mercên makroekonomî, enflasyon, zêdebûna nirxê danûstendinê, û îhtîmala paşveçûnek bihêz di pêşerojê de tawanbar dikin. Vê yekê kir ku pargîdanî lêçûn kêm bikin û yekem tiştê ku ew difikirîn ew e ku karmendan ji kar derxînin, lê heke ev şert û mercên dijwar ji bo her kesî ne, çima Apple heya niha ji karmendên xwe re dernexistinek ragihandiye?

Berî her tiştî, divê hûn zanibin ku dora paşîn a mezin a ji kar avêtinê li Apple di sala 1997-an de qewimî, dema ku hev-damezrîner Steve Jobs vegeriya pargîdaniyê û biryar da ku lêçûn bi derxistina 4100 karmendan kêm bike. Ji hingê ve, me nebihîstiye ku bi hezaran karan qut bikin, wekî ku niha bi pargîdaniyên teknolojiyê yên din re diqewime.

Ji ber ku Apple ji bo çareserkirina qeyrana ku em niha tê de dijîn nêzîkatiyek maqûl pejirand, ya yekem ev e ku pargîdanî berevajî pargîdaniyên din ên teknolojiyê yên mezin ên wekî Google û Meta, firavînê belaş ji karmendan re peyda nake (hilweşîna hin îmtiyazan) Bifikirin ku dibe ku ev mijar hêsan be, lê heya dawiya salê bi mîlyonan dolar ji pargîdanî re xerc dike.

Ya duyemîn jî xwe dispêre leza kirdariyê ya hêdî. Ji dawiya sala darayî ya Îlona 2019-an heya Îlona 2022-an, hêza kar a Apple ji sedî 20 zêde bû û gihîşte nêzî 164000 karmendên tam-dem. Di heman heyamê de, hejmara karmendan li Amazon hema hema du qat zêde bû û hêza kar zêde bû.Li Microsoft-ê ew ji sedî 53 zêde bû, lê Alphabet, pargîdaniya dêûbavê Google, ji sedî 57 zêde bû, heya ku Meta, pargîdaniya dêûbavê Facebook-ê, û rêjeya karûbarê wê gihîşt 94%.


firotina Apple

Dûr ji derxistina karmendan, firotana Apple li ber ronahiya daketina mezin a bazarê mezin bû, ji ber ku dêwên teknolojiyê yên din di sektora reklama dîjîtal, e-bazirganî û komputeran de ji sistbûnekê zerar dîtin, lê Apple ragihand ku firotana iPhone ji sedî 9.7 zêde bûye. (42.6 milyar dolar) di çaryeka sêyemîn a sala 2022'an de li gorî sala borî û ev rêje ji texmînên analîst û pisporan zêdetir bû.

Bê guman, Apple ne bêpar e û dibe ku di çaryeka çaremîn de, ku tê plansaz kirin ku di destpêka Sibata 2023-an de were ragihandin, bi encamên xirab re rû bi rû bimîne, ji ber hebûna sedemên din ên wekî astengiyên ku zincîreyên dabînkirina wê li Chinaînê rû bi rû ne. û girtina ji ber derketina koronavirusê li wir, ev hemî dê bibe sedema kêmbûna daxwazek ji bo cîhazên wê, lê tê pêşbînî kirin ku di heyama pêş de bi baştirkirina şert û mercên aborî û vegerandina dabînkerê wê yê sereke dê daxwaz zêde bibe. Foxconn, ku li Chinaînê bi tevahî kapasîteya xwe bixebite.


Mesrefên nepêwist

Xerckirina zêde dibe ku yek ji sedemên din be ku bûye sedema kêmkirina hêza kar a pargîdanî, ji ber ku hin dêwên teknolojiyê, yên ku ji kar derxistina bi hezaran karmendan ragihandin, bi mîlyaran dolar xerc kirin li ser projeyên têkçûyî yên ku wekî ku wan hêvî dikirin qezencên xurt neanîn wan. , wek Mita, ku xebatên xwe bi tevahî li ser Metaverse rawestand, li gorî rastiya virtual, ew ê bibe platformek pir girîng, lê mixabin heya ku em vê cîhana paralel bibînin hêj gelek tişt hene ku em bikin. Her weha Google jî di pergalan de veberhênanek mezin kiriye. ji bo robotên pîşesazî, zanistên jiyanê, û warên din ên ku fêkî nedane, Apple jî heman rêyê dişopîne. Lê hêdî hêdî, ji ber ku ew veberhênan li behîsên paşerojê yên xeternak dike, wek camên rastiya zêdekirî yên ku biryar e di dawiya vê salê de werin berdan û otomobîla wê ya jîr, ku em hîna tiştek pê nizanin û kengê ew ê di nav gel de xuya bibe.

Di dawiyê de, tewra dînamîzm, nermbûn û baş girtina Apple ji van şert û mercên dijwar re nayê wê wateyê ku ew ê hejmarek ji karmendên xwe ji kar dernexe, ew dê, lê ne bi wan hejmarên mezin û ne bi heman awayê pargîdaniyên din, Mînak, dibe ku Apple li şûna xebatkarên ku peymanên wan ber bi qedandinê ve diçin, ew dikare mesrefên bêyî ji kar avêtinên mezin kêm bike an biguhezîne bi kêmkirin an guheztina hin feydeyên hevpar ku pargîdaniyên li Silicon Valley pêşkêşî karmendan dikin, wek teşwîqên mezin ji bo dêûbavan, dakêşeyên kûr ên li ser cîhazan. , partî û rêwîtiyên, lênihêrîna tenduristî ya bi kalîte, û hêj bêtir.

Hûn çi difikirin ka Apple çawa rewşa aborî ya heyî hildibijêre, di şîroveyan de ji me re agahdar bikin

Bikarhêner:

wsj

Gotarên pêwendîdar